即便國家的工業正處於快速擴張時期，任何地方都有大量新的企業在新建，要把原企業的所有人員安排妥當還是很費事的。所以換個角度，勞動者服務中心制度也可以說是一一讓問題企業的淘汰過程極大地便捷化了。所有職工的關系往勞動者服務中心制度一掛，企業就可以停工，進入下一步的資産和債務清理流程。職工只是換了個單位勞動者服務中心也是單位），工資一樣、工費醫療一樣、退休等等一切福利都一樣，職工沒有意見，淘汰一個企業最難辦的事情就解決了。哦，工廠的職工裡有兩個人是例外：廠長和書記。他們沒有離開工廠，還呆在原地有事要做：負責看守工廠大院，直到這個工廠的廠房和裝置有其他企業購買為止。如果廠房面積很大，可能還會多