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“你是一名好員工,也是一位負責任的設計師。既然你這麼希望這件事情能夠盡快有一個說法,那麼,我們就先談正事。給我一個選擇貴公司的理由。不要告訴我,因為你是設計總監。那麼,很不幸,這只是一場比賽,很多機遇和幸運的成分摻雜,我沒有辦法將其作為唯一的評判標準。比起初出茅廬的辛銳設計師,我們更需要成熟穩重,風格水準高在中帶穩的設計團隊。”
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