當前位置:黃金屋線上免費看>科幻靈異>職場非小白> 第13章 改革前奏
閱讀設定(推薦配合 快捷鍵[F11] 進入全屏沉浸式閱讀)

設定X

第13章 改革前奏 (4 / 80)

諮詢公司派來負責的專案經理朱澤君早就失去了耐心。他建議丁澤林不能只從績效制度方案上進行改革,應當進行全社的全面改革。他從專業角度幫丁澤林分析了企業全面改革和區域性改革的利弊。

上一頁 目錄 +書籤 下一頁