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不僅僅是加薪這種簡單的事情,更多的也要在公司氛圍和人文關懷當中向著他心目當中的未來30年後的樣子靠近才行。
為此青智源還專門給設立了一筆經費,專門用來在上班空閒時間當中給員工們購買一些零食啊,餐飲啊之類的福利。
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