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“這個問題也不是很大,我可以出資成立一個子公司,讓你來擔任社長,到時候你來招自己想要的人就行,不過呢,成敗就是你自己負責,盈利了母公司肯定要分走一部分,失敗了你就回pokeni來擔任製作人,如果你能接受的話。”
青智源表示我不但要為你考慮,自然也要為公司的員工們考慮,他們憑什麼放著在母公司的優渥條件和穩定的工作不做,去到你那邊進行創業呢?
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